8 (800) 707-76-83 Звонок по России бесплатный Пн.-пт. с 9:00 до 18:00 по Москве
Обратный звонок

С октября сотрудники офисов переведены на дистанционный режим работы (из-за угрозы COVID 19). Подробнее

Разработка и реализация корпоративной социальной политики с присвоением квалификации «Специалист по управлению персоналом» (400ч)

Начало обучения Декабрь 2020, январь 2021
Продолжительность 11 недель (2.5 мес.)
Форма обучения Заочная форма обучения
с применением дистанционных образовательных технологий
Программа профессиональной переподготовки
Требования к Слушателям Высшее образование

Описание

Цель корпоративной социальной политики хорошо отражена в притче о том, что поодиночке прутик сломать легко, а в вязанке — невозможно.

Правильно выстроенная система льгот и гарантий превращает набранный персонал в сплоченную команду приверженцев, поддерживающих цели и ценности компании, а само предприятие — в престижное и желанное для многих место работы. 

Внедрить в организации такую систему поддержки и развития сотрудников, чтобы их вклад в развитие компании постоянно рос, — задача специалиста по социальной политике.

Разработка и реализация корпоративной социальной политики

Кому курс будет полезен?

Прохождение обучения повысит квалификацию руководителям, специалистам и менеджерам отделов кадров и охраны труда. Новичкам программа даст необходимые навыки для работы в сфере подбора и удержания кадров.

Вы получите представление о

  • Плюсах и минусах 3 подходов к управлению персоналом: японского, американского, российского.
  • Достоинствах и недостатках внутренних и внешних источников привлечения персонала.
  • Правовых основах общих и специальных гарантий и компенсаций.
  • Принципах и формах социального партнерства.
  • Тонкостях и успешных технологиях реализации корпоративной социальной политики в российских компаниях.
  • Повышении эффективности взаимодействия между работодателем, профсоюзом, государством.
  • Формировании социального пакета сотрудников.

Что входит в стоимость

Вы разберете:

  • Разработка и реализация корпоративной социальной политикипрофессиональную терминологию и теорию человеческого капитала;
  • успешные практики внедрения и составляющие корпоративной социальной политики ведущих компаний;
  • механизмы реализации социального аудита;
  • алгоритмы примирительных процедур с участием посредника и примирительных комиссий при обращении в третейский суд в отношениях социального партнерства.

Вы сформируете предложение по социальным пакетам сотрудников и составите внутренний локальный нормативный акт «Социальная политика организации».

На время обучения вы получите доступ в закрытый чат, где сможете обсудить спорные вопросы с коллегами, обратную связь и рекомендации по своим рабочим задачам от преподавателей.

После прохождения курса у вас останется бессрочный доступ к онлайн-библиотеке академии с лекциями и материалами по психологии управления, социальной психологии и менеджменту организации.

Результаты и перспективы

Вы сможете работать специалистом в области:

  • социальной политики;
  • налаживания социального партнерства в сфере трудовых отношений;
  • улучшения внутренних отношений и коммуникаций в компании;
  • внедрения социальной политики компании;
  • повышения лояльности, мотивации, заинтересованности сотрудников;
  • повышения производительности труда.

По результатам экзамена вам будет присвоена квалификация «Специалист по управлению персоналом».

Стоимость
программы
14900 руб. 8500 руб.
Обучение по программе доступно в рассрочку
Без процентов Без переплат Без участия банка

УЧЕБНЫЙ ПЛАН

№ п/п

Наименование дисциплин

Общая трудоемкость, в акад. час.

Работа обучающегося в СДО, в акад. час.

Формы промежуточной и итоговой аттестации (ДЗ, З)

Лекции

Практические занятия и тестирование

1.

Основы управления персоналом

54

26

28

З

2.

Трудовое законодательство в сфере гарантий и компенсаций работникам

54

26

28

ДЗ

3.

Корпоративная социальная политика

54

26

28

ДЗ

4.

Социальный аудит

54

26

28

З

5.

Социальное партнерство в сфере труда: взаимодействие работодателя, профсоюзов и государства

54

26

28

З

6.

Корпоративная культура и внутренние коммуникации

54

26

28

ДЗ

7.

Практикум по проектированию социальной политики организации

70

0

70

ДЗ

Итоговая аттестация

6

Итоговый междисциплинарный экзамен

ИТОГО

400

Содержание и особенности процесса обучения

Полностью дистанционное обучение. Зачисление, обучение, итоговая работа –
дистанционно. Диплом высылаем по почте.

Изучение теоретического материала

Доступ к базе актуальной нормативной документации и методическим пособиям в электронной библиотеке курса.

Выполнение практических заданий

Возможность решения практического
кейса из опыта Слушателя в процессе задания.

Общение и обсуждение

Обратная связь от преподавателя по каждой дисциплине и каждому практическому заданию, доступное общение и обсуждение актуальных вопросов в форумах и чатах.

Участие в вебинарах

Бесплатный доступ к 200 специализированным вебинарам и базе вебинаров по психологии управления, социальной психологии, менеджменту организации.

Использование онлайн-тренажеров

Задания в тренажерах созданы на основе реальных кейсов из опыта работы и проверяются преподавателями-экспертами.

Итоговый экзамен в виде тестирования по всей программе обучения

 

Диплом и документы

Обучение ведется в структурном подразделении ООО «Бакалавр-Магистр». Наименование подразделения: Московская школа прикладного управления и делового администрирования. По окончании обучения вы получите диплом или удостоверение МШПУ ООО «Бакалавр-Магистр».
Образец удостоверения
Лицензия

Сертификат компетенций

Дополнительно вы можете получить сертификат компетенций с перечнем освоенных трудовых функций, соответствующих профессиональному стандарту. Предоставьте этот сертификат руководителю (работодателю), подтвердите соответствующие профессиональному стандарту компетенции! Сертификат может учитываться в процессе аттестации.

Электронные сертификаты
о посещенных вебинарах

Это входит в стоимость программы!

Преподаватели курса

Веселко Елизавета Владимировна

Опыт работы 14 лет, с 2010 года начальник отдела кадров торговой сети, штат 3000 человек. Эксперт в документировании трудовых отношений. Автор учебных программ.

Демешко Марина Анатольевна

25 лет работы в HR в федеральных компаниях до 6000 человек на позициях директора по персоналу. Эксперт в сфере мотивации персонала и систем оплаты труда.

Лаврентьева Елена Юрьевна

Опыт работы в сфере HR - 11 лет, практикующий HR-партнер с опытом формирования и развития службы управления персоналом. Эксперт в обучении и развитии персонала.

Отзывы о программе (6)

Егорова Эвелина Александровна

28.09.2020

Москва

28.09.2020

Получила много новых знаний. Использую теперь на практике.
Показать полностью
Попова Ольга Сергеевна

24.02.2019

Москва

24.02.2019

Первый раз обучаюсь по системе дистанционного обучения. Очень все понравилось, в самом начале опаздывала с обучением (в связи с нагрузкой по основной работе), меня успокоили, что догоню, действительно все получилось. Преподавательский состав очень грамотен и компетентен, все работы были проверены, даже раньше срока. Темы все доступны, объем не большой, но все понятно изложено, в общем меня все устроило. Я очень рада, что закончила ваше институт! Спасибо большое и хороших вам студентов!
Показать полностью
Карапчук Елена Михайловна

14.02.2019

Руководитель направления по общим и социальным вопросам

Иваново

14.02.2019

Все очень доступно и понятно. Обучение было интересным! Минус, что темы открываются только в определенные даты, а не дает возможность открыть доступ для изучения темы раньше установленного срока, при условии что предыдущая дисциплина уже изучена и сдана. Спасибо!
Показать полностью
Всего отзывов по программе: 6

Программа разработана с учетом профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», соответствует 6-му уровню квалификации трудовой функции «Разработка корпоративной социальной политики».

Что входит в стоимость программы?

  • Лекции от преподавателей.
  • Тестирование после каждой дисциплины.
  • 18 практических заданий и разбор кейсов.
  • Проверка заданий преподавателями.
  • Общение с преподавателями.
  • Форумы по каждой дисциплине.
  • 20 книг и журналов по социальной политике, внутренним коммуникациям, корпоративной культуре, социальной ответственности и другим темам.
  • 12 примеров и шаблонов документов: пример программы социальной политики и системы показателей социальной отчетности, образец сведений о деятельности предприятия, опросник и другие.
  • Практикум по проектированию социальной политики организации из 8 заданий.
  • Диплом о профпереподготовке после успешного прохождения итогового тестирования.
  • Сертификат компетенций с указанием трудовых функций. Выдается в дополнение к диплому для набравших определенное количество баллов по каждой дисциплине программы.

Бонус

  • Регулярные онлайн вебинары с преподавателями.
  • Доступ к архиву из более 100 вебинаров в течение трех месяцев после окончания курса.
  • Сертификаты за каждый посещенный вебинар. Бесплатно!
  • Бессрочный доступ к лекциям, пособиям, шаблонам и образцам документов.
Стоимость
программы
14900 руб. 8500 руб.
Оплата в рассрочку, скидки
На все курсы профессиональной переподготовки действует беспроцентная рассрочка!

Черная пятница! Скидка на программу 43%

  • До 30 ноября. Идёт набор!
  • Рассрочка 0%

Заявка на обучение или консультацию

С октября сотрудники офисов переведены на дистанционный режим работы (из-за угрозы COVID 19). Подробнее

*Поля, отмеченные звездочкой, обязательны для заполнения.
Нажимая на кнопку, Вы даете согласие на обработку персональных данных.

Вы можете сэкономить

Налоговый вычет 13%

Вы можете вернуть до 13% от стоимости обучения. Школа предоставляет пакет документов для получения налогового вычета в ФНС.

Рассрочка 0%

Вы можете оформить рассрочку на этот курс профпереподготовки без участия банка.

Скидки до 7%

  • -3%

    на обучение группой от 3 до 6 человек

  • -7%

    на обучение группой от 12 до 18 человек

  • -5%

    на обучение группой от 7 до 11 человек

  • -5%

    при повторном обучении, при поступлении на несколько программ одновременно или последовательно

Оплатить обучение можно следующими способами

Банковская карта

Яндекс.деньги

 

Qiwi кошелек

 

По счёту
на реквизиты
(для юридических и физических лиц)
Оплата
по квитанции
в банке

Не определились с программой?

Оставьте свои контакты, наш специалист приемной комиссии
свяжется с вами и поможет выбрать программу обучения.

С октября сотрудники офисов переведены на дистанционный режим работы (из-за угрозы COVID 19). Подробнее

* Поля, отмеченные звездочкой, обязательны для заполнения.
Нажимая на кнопку, Вы даете согласие на обработку персональных данных.